نموذج عرض عمل انجليزي

يمثل العرض الوظيفي عرضاً للوظيفة المتاحة في شركة ما ويشمل معلومات عن المسؤوليات والواجبات المطلوبة من المتقدم للوظيفة، والمتطلبات والمهارات اللازمة لتحقيق النجاح في الوظيفة، والمزايا والمكافآت المالية وغير المالية التي سيحصل عليها الموظف في حال تم قبوله للوظيفة.

يمكن أن يحتوي العرض الوظيفي على المعلومات التالية:

• المسمى الوظيفي ومكان العمل ونوع العقد (دوام كامل / دوام جزئي / عمل عن بعد).
• المسؤوليات والواجبات الوظيفية التي يجب على المتقدم تحملها.
• المهارات والمؤهلات المطلوبة للوظيفة.
• المزايا الوظيفية والمكافآت والمزايا الإضافية مثل التأمين الصحي والتدريب المستمر والإجازات السنوية والعلاوات.
• المواعيد والمهل الزمنية المتعلقة بالتقدم للوظيفة والتواصل مع شركة التوظيف.

يتم إعداد العرض الوظيفي عادة من قبل قسم الموارد البشرية في الشركة أو شركة التوظيف التي تتولى التعاقد مع الشركة، ويتم نشره في مواقع التوظيف وفي المواقع الإلكترونية الأخرى، ويتم عرضه أيضًا على المرشحين المحتملين خلال عملية التوظيف. وعند قبول المرشح للوظيفة، يتم تزويده بنسخة من العرض الوظيفي كمرجع للمعلومات المتعلقة بالوظيفة