شغوف بالإدارة ومهتم بمجالات الإدارة والموارد البشرية، محب للعمل وأنشر كل ما يخص الإدارة
التنظيم هو مهارة ووظيفة إدارية مهمة تغفل عنها الشركات في ظل السرعة في تحقيق الأ...
التحفيز الوظيفي: هو العوامل التي تحفز الرغبة داخل الانسان والذي يقف خلف رغبات ال...
تلعب القرارات أدوارًا مهمة في عملية صنع القرار المؤسسي لأنها تحدد الأنشطة التنظي...
تركيز قادة الموارد البشرية على تمكين مشاركة الموظفين ولكنهم يتجاهلون أهمية إشراك...
لإعادة هيكلة إدارات الشركة وتحديد مهامها ووضع خطة عمل لذلك يجب اتباع الخطوات الت...
لماذا يترك الموظفون المتميزون وظائفهم المدير المباشر(supervisor) هو السبب رقم 1 ...
