كتاب أفضل الممارسات في عمليات دمج الموظفين الجدد (Onboarding) بالانجليزي

يتضمن الكتاب دليلًا شاملًا حول أفضل الممارسات في عمليات دمج الموظفين الجدد (Onboarding). ويركز الكتاب على أهمية هذه المرحلة كونها تؤثر بشكل كبير على استمرار الموظفين في المؤسسة وإنتاجيتهم. يُبيّن الكتاب أن عملية الدمج الناجحة تُقلل من نسبة دوران الموظفين وتزيد من استقرارهم وإنتاجيتهم. كما يؤكد الكتاب أن عملية دمج الموظفين لا تقتصر فقط على اليوم الأول، بل تمتد إلى العام الأول من التوظيف، وأنها مسؤولية مشتركة بين الموارد البشرية والمديرين وكافة موظفي المؤسسة.
ويقدم الكتاب نصائح وإرشادات مفصلة، تشمل التواصل الفعال قبل بدء العمل، تجهيز بيئة العمل الملائمة، التخطيط لليوم الأول والأسبوع الأول بشكل دقيق، وضرورة المتابعة المستمرة من خلال تقييم الأداء والاجتماعات الدورية لضمان فهم الموظفين الجدد لأدوارهم بشكل واضح وتحقيق أفضل اندماج في ثقافة المؤسسة
للتحميل:
الملفات
ما هي ردة فعلك؟






